為幫助新入職教師盡快融入學校，完成角色轉換，熟悉學校的教學、科研及管理工作，全面提升職業素養和職業技能，人事處教師發展中心聯合各職能部門精心組織了2017年度新入職教師培訓班，45位新入職教師參加了培訓。培訓包括集中培訓和接續培訓兩個階段，集中培訓階段從10月18日開始，為期9天。
集中培訓包括通識培訓和校本培訓兩個部分，學校在保證培訓質量和效果的前提下，專門制定了培訓方案，力求內容豐富，形式多樣，設計了包括教師宣誓、報告講座、研討交流、實地參觀、素質拓展、工作坊等各類活動。
通識培訓部分依據《遼寧省高等學校崗前培訓工作實施方案》的要求進行組織開展，學校邀請了大連理工大學四位資深培訓教師開設《高等教育學》、《高等教育心理學》、《高等教師職業道德》、《高等教育法規》專題培訓，培訓為期2天，旨在通過理論學習幫助新教師養成良好的職業道德、形成先進的教育教學觀念，掌握教育教學基本知識和技能。
校本培訓期間，學校邀請眾多校內外優秀教師參與其中。校長孫玉清的《學校寄語》和副校長劉正江的《海大章程解讀》專題報告拉開了培訓活動的序幕，相關職能負責人解讀了學校相關工作及政策；大連工業大學谷力群老師作了“教師的使命”主題工作坊；大連海洋大學王治國老師帶領大家開展了素質拓展；遼寧師范大學的薛猛、王朋嬌、鄭艷、遲文敬四位教師分別圍繞“教學設計”、“PPT制作、“高效課堂”、“課堂語言表達”主題開展了教學規范性培訓；吉林大學于楊老師與教師們分享了“大學課堂最新教學方法”及“如何組織有效的課堂討論”；我校優秀教代表在這個階段的培訓起到了堅實的支撐作用，邢文利、朱公志、曲東東、甘輝兵、汪思源、李振福、王天霖等教師就“師德修養”、“教學心得”、“信息化教學”、“翻轉課堂”、、“創新教育”“科研心得”等幾方面開設主題講座，分享交流了教學心得感悟、科研經歷等助力新教師職業成長。這些優秀教師們以自身深厚的理論功底和豐富的教學科研實踐經驗，深入淺出地為各位新教師進行了精彩講授，他們對教育事業的忠誠和熱愛之情也給新教師留下了深刻印象。
至此，我校2017年度新入職教師集中培訓工作圓滿結束。新教師通過校領導的專題報告、職能部門工作簡介、育鯤輪參觀等對海大文化、精神、校史校情有了全面、深入的了解，增強了對學校的認同感和歸屬感；通過莊嚴神圣的入職宣誓增強了作為海大教師的使命感和榮譽感；通過教學主題學習了基本的教學理論，掌握了基本的教學技能，訓練了主要的教學能力；通過科研主題學習了科研工作者需具備的素質，掌握了項目申報的基本技巧。本次培訓促使新教師積極掌握、吸收在培訓期間所學習到的知識，將其內化為自己的內在理念和技能，從而更好地將其運用到日后的教學科研工作之中。
未來，學校將以“雙一流”建設為總體目標和契機，立足工作實際，以教師成長需求為導向，提供更全面、更豐富、更實用的培訓活動，促進教師們形成“終身學習”的理念與行為習慣，服務于教師的職業發展與成長，助力學校高水平大學的建設。
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